Thiếu người tài cho Khu CNC
Hiện nay, tại Khu CNC TPHCM, theo đánh giá của UBND TPHCM, năng lực đội ngũ cán bộ công chức hiện có chưa đáp ứng được yêu cầu phát triển. Thiếu đội ngũ cán bộ am hiểu về các lĩnh vực quản lý hoạt động khoa học công nghệ (KHCN), đào tạo và ươm tạo các doanh nghiệp KHCN, có năng lực triển khai các quy định nhà nước hiện hành một cách hợp lý, vừa có tầm tham mưu cơ chế, chính sách phục vụ phát triển dài hạn cho Khu CNC và hội nhập quốc tế...
Ngoài ra, tại Khu CNC hiện nay, Trung tâm R&D, Trung tâm Đào tạo, Vườn ươm doanh nghiệp chỉ có 2 nhà khoa học Việt kiều có kinh nghiệm và mối quan hệ rộng với các tổ chức cá nhân để liên kết hợp tác, còn lại phần lớn lực lượng làm nghiên cứu là sinh viên mới ra trường.
Theo chỉ đạo của UBND TPHCM, trong giai đoạn 2006 - 2010 Ban Quản lý khu CNC cần thu hút 50 tiến sĩ, thạc sĩ cho 5 phòng thí nghiệm. Hiện nay, khi năm 2008 đã gần hết, đây thực sự là thách thức lớn đối với Ban Quản lý khu CNC.
<
No comments:
Post a Comment